Booking.com отозвал оффер иранской айтишницы за день до ее релокейта под предлогом изменившихся требований бизнеса и перестал отвечать на сообщения. По телефону ей пояснили, что причина — санкции США против Ирана. Айтишница нашла еще девять человек в такой же ситуации и написала пост в своем LinkedIn о расизме в компании, он собрал более 27 тысяч реакций. Bubble связался с айтишницей и узнал, как все было.
«Уже уволились с предыдущей работы, продали машину, сдали дом в аренду»
Айтишница из Ирана с семилетним стажем Маеде Раджаби несколько месяцев занимала позицию Lead Product Manager в деливери-сервисе Snappfood. Весной она откликнулась на вакансию Product Manager на сайте компании, и через несколько недель ее пригласили на интервью. Маеде прошла четыре этапа — от интервью с HR до беседы с Director of Product. Работа в Booking.com подразумевала переезд из Ирана в Амстердам.
31 мая она получила оффер от Booking.com, подписала контракт через две недели и начала готовиться к переезду. Получение визы затягивалось, поэтому 26 июля она подписала еще один с новой датой начала работы и должна была приступить к ней в середине сентября.
— Мой муж и я уже уволились с работы, — пишет Раджаби. — Я продала свою машину и все свои вещи намного дешевле их реальной цены, сдала свой дом в аренду по долгосрочному контракту. Я несколько раз ездила между Мазандараном, где я живу, и Тегераном, где находится посольство Нидерландов, чтобы собрать необходимые документы. Дорога туда и обратно занимает десять часов на машине.
Раджаби самостоятельно организовывала переезд. Она рассказала Bubble, что у Booking.com есть пакет поддержки релокантов, но его можно получить только через месяц после начала работы.
За день до вылета айтишница собрала вещи, перевела все свои деньги в евро и ждала рейса, когда получила письмо, в котором Booking.com сообщил, что расторгает контракт из-за «изменений в требованиях бизнеса».
— Для меня это было шоком. Моя семья тоже косвенно пострадала от этой неудачной миграции […] финансово и эмоционально, — написала Маеде в своем LinkedIn.
Она отправила Booking.com несколько писем, в которых просила объяснить причину, но не получила письменный ответ. 18 октября она написала об этом в LinkedIn — сейчас у поста больше двадцати семи тысяч реакций, почти тысяча репостов и полторы тысячи комментариев. По мнению айтишницы, то, как ведет себя Booking по отношению к ней — расизм.
Раджаби несколько раз писала с вопросом о причине, но на момент нашего разговора 25 октября 2022 не получила письменный ответ.
— После того, как пост на LinkedIn на эту тему стал вирусным, представитель Booking.com позвонил мне и объяснил, что из-за санкций против Ирана им сложно нанимать [сотрудников] из Ирана, поэтому они больше этого не делают. Он также сказал, что им нужен как минимум месяц, чтобы найти способ выплатить мне компенсацию. Я до сих пор не понимаю, при чем здесь санкции и почему они не затронули предыдущих кандидатов, — рассказала она Bubble.
История санкций США против Ирана очень длинная: еще в 2001 при Джордже Буше младшем Штаты замораживали активы иранцев, обвиняемых в терроризме. Dutch News пишет, что Booking.com зарегистрирована на американской фондовой бирже и законы США запрещают американским компаниям вести бизнес с Ираном. В сентябре Министерство финансов США ввело новые санкции против полиции нравов и семи руководителей служб безопасности за насилие в отношении мирных демонстрантов и смерть Махсы Амини. Девушку задержали за неправильное ношение хиджаба и, по словам свидетелей, избили в полицейской машине. Через несколько часов ее доставили в больницу, где она провела в коме три дня и умерла. В октябре минфин США ввел еще несколько персональных санкций против иранских чиновников и тюремных работников.
— Есть много компаний, которые нанимают [людей] из Ирана несмотря на санкции против иранского правительства. Также, по словам сторонников санкций, санкции затрагивают только правительство и не направлены против людей из Ирана, — говорит она. — Неясно, на какой пункт санкций ссылается Booking.com, из-за которого он не может нанимать сотрудников из Ирана. Даже если в санкциях есть такой пункт, что компании Евросоюза и Америки будут включены в санкции, если наймут иранцев, а Booking.com решил не нанимать иранцев, чтобы не снижать прибыль компании — это дискриминация, и вызвана она дискриминирующим законом. А также это противоречит ценности разнообразия в Booking.com.
Раджаби рассказала, что нашла еще девять человек, с которыми случилось то же самое. У девяти человек, включая ее, на руках были подписанные контракты, все они должны были приступить к работе этой осенью.
— Мы все получили одинаковые письма в течение недели. Дата начала моей работы была самой близкой и только у меня был билет на самолет, — делится product manager.
Booking: «Это печальный результат противоречивых законов»
В LinkedIn есть еще как минимум шесть постов, где иранцы рассказывают о том, как их переезд сорвался после того, как Booking.com отозвали оффер.
Bubble связался с несколькими иранцами, чьи контракты Booking.com расторг в сентябре. Они не ответили на запросы Bubble. По словам Маеде Раджаби, сейчас айтишники советуются с юристами, поэтому пока что не дают дополнительных комментариев.
Мы также отправили запрос Booking.com. На момент публикации компания не ответила на вопросы Bubble.
Booking.com подтвердил изданию NRC, что компания отозвала несколько офферов из-за сложностей в процессе международного найма. Компания уверяет, что увольнения ни имеют ничего общего с дискриминацией, а компания ищет способы помочь иранцам, чьи офферы отозваны.
— Это печальный результат сложных и противоречивых законов, с которыми мы — и многие другие организации — сталкиваемся как глобальная компания, — сказал представитель Booking.com. — Это включает в себя найм людей, которые в настоящее время проживают в нескольких конкретных странах.
В этом списке Иран,Сирия, Куба, Северная Корея и присоединенные Россией области Украины.
— Вся моя работа по переезду была сделана, и даже необходимые встречи в Нидерландах были назначены. Все они были отменены после получения письма о разрыве контракта. Так что, я думаю, аргумент о том, что найм из Ирана является сложным для Booking.com, не выглядит корректным, — говорит Раджаби.
После этой истории Маеде Раджаби решила не покидать Иран. А Зохре Асгари, UX\product designer с восьмилетним опытом, ищет работу в Нидерландах. Ее оффер Booking.com также отозвал в сентябре.
